ร่วมเป็นส่วนหนึ่งกับทีม อีสท์ วอเตอร์

อีสท์ วอเตอร์ เราให้ความสำคัญกับการเติบโต และพัฒนาบุคลากรทุกระดับ เริ่มตั้งแต่การวางรากฐาน ที่ดีให้กับพนักงานใหม่ เพื่อให้เข้าใจในวัฒนธรรม แนวปฏิบัติ และการดำเนินธุรกิจขององค์กรก่อนลงมือ ปฏิบัติงานจริง เรามุ่งมั่นผลักดันบุคลากรสู่ความสำเร็จ สามารถก้าวข้ามขีดจำกัดและพัฒนาสู่เป้าหมาย ด้วยโปรแกรมการพัฒนาที่หลากหลายตามสายอาชีพ ทั้งในรูปแบบการอบรม สัมมนา ฝึกปฏิบัติจริง รวมถึงการศึกษาดูงานทั้งใน และต่างประเทศ โดยใช้ระบบ Competency Based Development เพื่อหล่อหลอมบุคลากรของเราให้เป็นผู้เชี่ยวชาญในทุกมิติที่เกี่ยวกับน้ำอย่างครบวงจรตาม วิสัยทัศน์ขององค์กรที่ว่า “เป็นผู้นำในการบริหารจัดการน้ำครบวงจรของประเทศ”

นอกจากนี้ เรายังปฏิบัติต่อบุคลากรอย่างเท่าเทียม และเป็นธรรม ไม่ละเมิดต่อศักดิ์ศรีความเป็นมนุษย์ สิทธิ และเสรีภาพส่วนบุคคล พร้อมมอบโอกาสความก้าวหน้าในอาชีพ และการพัฒนาตนเองในทุกระดับ โดยมีแผนการพัฒนาความก้าวหน้าในสายอาชีพ (Career Management) และแผนการรักษาบุคลากร ที่มีศักยภาพความสามารถที่โดดเด่น (Talent Management) เพื่อให้บุคลากรของเราได้แสดงศักยภาพ และประสบความสำเร็จในอาชีพที่เลือกไว้ เพราะทุกคนเป็นส่วนสำคัญที่จะสร้างให้องค์กรก้าวสู่การเป็น High Performance Organization และข้อมูลการสมัครงานนั้นเราดำเนินการตามนโยบายในการ คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล